Nader kennismaken met de praktijk van rozenkweker Porta Nova

De werkgroep Arbo van Stigas heeft net voor de zomer vergaderd bij Porta Nova. Een mooie kans voor vakbonden en werkgeversleden om kennis te maken met een aantal actuele onderwerpen.  De rondleiding over het bedrijf liet goed zien wat automatisering en robotisering in de praktijk betekenen.

Porta Nova is de grootste kweker van Naomi rozen ter wereld. Per jaar worden 50 miljoen Red Naomi rozen klimaat- en milieuvriendelijk gekweekt. Een voorbeeld is het opvangen van regenwater op een nabijgelegen bedrijventerrein. Een kunstmatig duin binnen een van de hallen van Porta Nova zuivert het water, zodat dit geschikt is voor de rozen teelt. Met ruim 200 professionele medewerkers wordt het werk gedaan. “Duurzaam vertalen wij ook naar onze omgang met medewerkers,” aldus Linda de Keijzer, HR-adviseur bij Porta Nova. “Porta Nova is een innovatieve, gedreven organisatie, die wil dat medewerkers het beste uit zichzelf halen. We kijken naar opleiding- en ontwikkelmogelijkheden voor alle medewerkers.”

 

Bij de rondleiding valt op dat het bedrijf ver is in automatiseren en robotiseren. Voor arbeidsomstandigheden betekent dit heel uiteenlopende zaken. Zo wordt meeldauw in de nachtelijke uren met UV-C licht door een robot bestreden. Daar komt geen mens meer aan te pas. Maar ook praktische toepassingen zien we. Om de rozen te sorteren staan medewerkers aan de lopende band. Met een soort ‘legoblokken’ kan precies de goede werkhoogte worden ingesteld. Zo worden schouder en nek minder belast.

Aansluitend vergadert de werkgroep door een goed gevulde agenda heen. De volgende hoofdstukken van de arbocatalogus zijn in de maak. Veiligheid en arbeidsomstandigheden bij laden en lossen. Hierbij komt ook de volgende stap in de keten in beeld; de chauffeur. Een ander onderwerp is de psychosociale arbeidsbelasting uitgesplitst in werkdruk en ongewenst gedrag. Specifieke risico’s en bijbehorende maatregelen voor de grote groep internationale medewerkers in onze sector moeten nog verder worden uitgewerkt.

De werkgevers en werknemers in de sector glastuinbouw willen eerlijk werk en dat is onverbrekelijk verbonden aan veilig en gezond werken. Binnen Stigas komen veiligheid, vitaliteit en verzuim bij elkaar. De kern van dit werk vormt de arbocatalogus, daarin worden de onderdelen beschreven hoe aan de wettelijke voorschriften (Arbowet) kan worden voldaan. Als werkgever kun je daarnaast ook gebruik maken van de arbodienstverlening van Stigas. Je dagelijkse verzuimaanpak is daar in goede handen. Voor meer informatie: bekijk deze website of neem contact op met onze Servicedesk via info@stigas.nl of bel naar 085-0440700 (optie 1).

Chatten met een collega kan tegenwoordig ook. Zo heb je snel een antwoord op je vraag. Het icoon om contact op te nemen, vind je rechtsonder in beeld.